పర్యవేక్షకులు తమ సిబ్బందిని ట్రాక్ చేయడానికి GPS ను ఉపయోగించాలా?

  • 0

పర్యవేక్షకులు తమ సిబ్బందిని ట్రాక్ చేయడానికి GPS ను ఉపయోగించాలా?

పర్యవేక్షకులు తమ సిబ్బందిని ట్రాక్ చేయడానికి GPS ను ఉపయోగించాలా?

లీగల్: అవును

మొబైల్ ఉద్యోగులను జిపిఎస్ ద్వారా నియంత్రించేటప్పుడు గోప్యత సమస్య సిరా నదులను నడుపుతుంది, రెండు వైపులా, సంస్థ మరియు శ్రామిక శక్తిలో చాలా మంది ఉన్నారు, వారు అదే ప్రశ్న చేస్తున్నారు.

జీపీఎస్ ద్వారా తమ ఉద్యోగుల స్థితిని గుర్తించడం లేదా ట్రాక్ చేయాలనుకునే సంస్థలు ఉన్నాయి. ఈ GPS ట్రాకింగ్ సిస్టమ్‌తో, మీరు మీ కార్యాచరణను నిర్వహించవచ్చు మరియు మీరు ఎప్పుడైనా ఎక్కడ ఉన్నారో తెలుసుకోవచ్చు. కానీ ఈ వనరును కంపెనీలో ఉపయోగించడం చట్టబద్ధమైనదా?

యజమానులు తమ ఉద్యోగులను పర్యవేక్షించడానికి అనుమతించబడతారు, కానీ చాలా ఇరుకైన పరిమితుల్లో మాత్రమే. కార్యాలయంలోని కార్మికుల ప్రవర్తనను పర్యవేక్షించడానికి మాత్రమే ఉద్దేశించిన నిఘా మరియు నియంత్రణ వ్యవస్థలు కార్మిక చట్టం (ఆర్ట్. 26 ఆర్జివి 3) ద్వారా పూర్తిగా నిషేధించబడ్డాయి. నిఘా అవసరమయ్యే చోట, ఉదాహరణకు, దొంగతనం నిరోధించడానికి లేదా మెరుగైన ప్రణాళిక కార్యకలాపాలకు, వారు ఉద్యోగుల ఉద్యమ స్వేచ్ఛకు అంతరాయం కలిగించకూడదు.

గోప్యతా న్యాయవాదుల ప్రకారం, GPS ద్వారా పర్యవేక్షణ అనుమతించబడుతుంది. కానీ అది దామాషా ప్రకారం ఉంటే, కాబట్టి ఉద్యోగులు అనవసరంగా నియంత్రించబడరు మరియు ఒత్తిడికి లోనవుతారు. అందువల్ల, యజమాని తన ఉద్యోగులను తెరపై మాత్రమే శాశ్వతంగా పర్యవేక్షించాలి, ఉదాహరణకు భద్రతా కారణాల వల్ల ఇది అవసరం. రియల్ టైమ్ పర్యవేక్షణ అని పిలవబడేది, ఉదాహరణకు, నగదు రవాణాను ట్రాక్ చేయడానికి లేదా ప్రమాదకరమైన వస్తువులను రవాణా చేసేటప్పుడు అనుమతించబడుతుంది.

పర్యవేక్షణ గురించి ఉద్యోగులకు సమాచారం ఇవ్వబడింది మరియు పర్యవేక్షణ ఎందుకు జరుగుతుంది, ఏ డేటాను సేకరిస్తుంది, ఈ డేటాను ఎవరు యాక్సెస్ చేస్తారు, వారు ఎంతకాలం నిల్వ ఉంచారు మరియు ఉద్యోగులకు ప్రాప్యత హక్కు ఉంది.

మీరు చేయవలసిన మొదటి విషయం ఏమిటంటే, తన పని ప్రయోజనాన్ని నిర్వహించడానికి అతను GPS ద్వారా ఉన్నట్లు కార్మికుడికి తెలియజేయడం. ఈ విధంగా, ప్రాసెస్ ఆప్టిమైజేషన్, పెరిగిన భద్రత, టాస్క్ కంట్రోల్, ప్రేరణ మరియు పనితీరు కార్యక్రమాలు మరియు సాధ్యమయ్యే జరిమానాలు వంటి ప్రయోజనాల కోసం GPS తో సేకరించిన డేటాను ఉపయోగించవచ్చని మీకు తెలుస్తుంది.

యజమానులు వాహనాలు మరియు సెల్‌ఫోన్‌లతో సహా పలు రకాల పరికరాలపై జిపిఎస్ పరికరాలను ఉంచవచ్చు. ఇది ఉద్యోగి యొక్క స్థానం గురించి యజమాని-నిమిషం వరకు వివరాలను ఇస్తుంది, ఇది రేఖాంశం మరియు అక్షాంశ కోఆర్డినేట్‌ల ద్వారా తెలుస్తుంది, తరువాత యజమాని పర్యవేక్షించగల బృందానికి తెలియజేయబడుతుంది. వాహనంలో వ్యవస్థాపించినట్లయితే, GPS పరికరం వాహనం యొక్క ప్రయాణ వేగం మరియు దిశను కూడా అందిస్తుంది.

ఒక కార్మికుడికి మొబైల్ ఫోన్‌లో జీపీఎస్ పెట్టడం చట్టబద్ధమైనదా?

ఫోన్ లేదా టాబ్లెట్ కంపెనీకి చెందినది మరియు కార్మికుడి వరకు, సమాధానం స్పష్టంగా ఉంటుంది: అవును. లేకపోతే (పరికరం ఉద్యోగి యాజమాన్యంలో ఉంటే) అతనికి తెలియజేయబడాలి మరియు అతని టెలిఫోన్ ద్వారా ఉండటానికి అతని సమ్మతిని ఇవ్వాలి.

యజమాని జిపిఎస్ సాంకేతిక పరిజ్ఞానాన్ని కలిగి ఉంటాడు మరియు కార్మికుడి నుండి ముందస్తు అనుమతి అవసరం లేకుండా తన ఉద్యోగి తనతో తీసుకువెళ్ళే కంపెనీ పరికరంలో ఉంచవచ్చు.

GPS స్థానం కోసం పరిగణించవలసిన అంశాలు

ఉద్యోగికి ఈ దశలో ప్రావీణ్యం ఉన్నప్పటికీ, మీరు దామాషా సూత్రాన్ని చూడలేరు, తద్వారా ఉద్యోగిని GPS ద్వారా గుర్తించడం పూర్తిగా చట్టబద్ధమైనది.

రాజ్యాంగ న్యాయస్థానం యజమాని గౌరవించాల్సిన కార్మికుడి ప్రాథమిక హక్కులు అని భావించే పరిమితుల శ్రేణిని ఏర్పాటు చేసింది. ఈ సందర్భంలో, GPS ట్రాకింగ్‌ను అనుసరించే పద్ధతులు ఈ క్రింది అవసరాలను తీర్చినంతవరకు చట్టబద్ధంగా ఉంటాయి:

 

  • అనుకూలత తీర్పు

GPS ఇన్‌స్టాలేషన్ తప్పనిసరిగా ఉపయోగించబడే ప్రయోజనాన్ని సాధించగల సామర్థ్యాన్ని కలిగి ఉండాలి.

  • అవసరం యొక్క విచారణ

అదే ప్రభావంతో ప్రయోజనాన్ని సాధించడానికి ఇంకొక మితమైన పరిహారం లేనందున ఈ కొలత అవసరం.

  • కఠినమైన దామాషా యొక్క తీర్పు

ఈ కొలత సమతుల్యంగా ఉండాలి, సంఘర్షణలో ఇతర విలువలు లేదా ఆస్తులకు నష్టం కంటే సాధారణ ఆసక్తి యొక్క ఎక్కువ ప్రయోజనాలు లేదా ప్రయోజనాలను పొందవచ్చు.

కార్మికులను నియంత్రించడానికి జిపిఎస్ ట్రాకింగ్ వ్యవస్థను ఉపయోగించాలా వద్దా అని తెలుసుకోవటానికి, కేస్ స్టడీ చేయడం చట్టబద్ధం మరియు ఎట్టి పరిస్థితుల్లోనూ, సంస్థ తన పనిదినం వెలుపల ఉద్యోగిని గుర్తించగలదని చాలా స్పష్టంగా చెప్పండి.

అందువల్ల, GPS ట్రాకింగ్ వ్యవస్థను వ్యవస్థాపించిన పరికరాలు లేదా వాహనాలు ప్రైవేట్ ప్రయోజనాల కోసం ఉపయోగించబడే పరిస్థితులలో ఈ ఫంక్షన్‌ను నిష్క్రియం చేసే అవకాశం ఉంది.

డేటా ప్రొటెక్షన్ లా ఏమి చెబుతుంది

ప్రైవేట్ డేటాతో వ్యవహరించేటప్పుడు దానికి వ్యతిరేకంగా చట్టాలు లేకుంటే వాటిని రక్షించడం తప్పనిసరి అని LOPD స్పష్టం చేస్తుంది. వర్కర్స్ స్టాట్యూట్ యొక్క ఆర్టికల్ 20.3 తో ఇది జరుగుతుంది, “యజమాని తన కార్మిక బాధ్యతలు మరియు విధులతో కార్మికుడు అనుసరించే విషయాన్ని ధృవీకరించడానికి పర్యవేక్షణ మరియు నియంత్రణ కోసం అతను చాలా సముచితమైన చర్యలను అవలంబించవచ్చు, అతని దత్తత తీసుకొని నేను దరఖాస్తు చేస్తాను వారి మానవ గౌరవం కారణంగా పరిశీలన ”

ఏదేమైనా, యజమాని కార్మికుడి మొబైల్‌లో జిపిఎస్‌ను ఉంచగలిగినప్పటికీ, నిర్దిష్ట ఉద్యోగికి తెలియజేసే బాధ్యత నుండి అతన్ని మినహాయించదు, అతను “పర్యవేక్షించబడుతున్నాడని తెలుసుకునే హక్కు ఉంది. ”

సేకరించిన సమాచారాన్ని ఎంతకాలం సేవ్ చేయవచ్చు?

ఈ సందర్భంలో, కార్మికుడి హక్కులను ఉల్లంఘించవద్దని పేర్కొన్న డేటా పరిరక్షణ కోసం విధానాల శ్రేణి కూడా ఉంది. పొందిన స్థానాన్ని సేవ్ చేయగల గరిష్ట సమయం 2 నెలలు, అయినప్పటికీ ఈ స్థాన డేటాను ఎక్కువసేపు ఉంచవచ్చు.

డేటా ఎక్కువసేపు సేవ్ చేయబడింది

  • ఇతర మార్గాల ద్వారా ఎటువంటి ఆధారాలు ఇవ్వలేనప్పుడు సేవ యొక్క అమలును ప్రదర్శించడానికి ఈ డేటా ఉపయోగించబడితే. ఈ సందర్భంలో, మీరు సమాచారాన్ని ఒక సంవత్సరం వరకు ఉంచవచ్చు.
  • ఈ పరిస్థితికి ఒక నిర్దిష్ట నియంత్రణ ఉంటే, స్థాపించబడిన కాలంలో.
  • చేసిన మార్గాలను ఆప్టిమైజ్ చేయడానికి అన్ని స్థానభ్రంశాలతో చరిత్రను ఉంచడానికి పరిరక్షణ ఉపయోగించబడితే, అది గరిష్టంగా ఒక సంవత్సరం వరకు భద్రపరచబడుతుంది.

GPS ద్వారా యజమాని కలిగి ఉన్న డేటా

  • రోజు ప్రారంభమయ్యే సమయం
  • ఆగిపోయే గంటలు
  • కంపెనీ వాహనంతో మీరు ప్రయాణించే స్థలాలు మరియు ఆగుతాయి
  • కారు వేగం
  • కారు నడుస్తున్నప్పుడు మరియు ఆగినప్పుడు సమయం
  • ప్రతి పని రోజులో చేసిన మైలేజ్
  • ఏదేమైనా, మీ వ్యక్తిగత లేదా కుటుంబ జీవితానికి మరియు మీ గోప్యత పరిధికి సంబంధించిన ప్రతిదానికి సంబంధించినది ఏమీ లేదు.

ముగింపు

మీరు చూడగలిగినట్లుగా, ఉద్యోగిని GPS ద్వారా గుర్తించడం పూర్తిగా వృత్తిపరమైన ప్రమాణాలకు అనుగుణంగా ఉండాలి మరియు వారి కార్మిక సేవల కేటాయింపు పరిధిలో ఉండాలి.

మొత్తం TOTAL అభిప్రాయాలు నేడు XX వీక్షణలు
Print Friendly, PDF & ఇమెయిల్

సమాధానం ఇవ్వూ

OMG సొల్యూషన్స్ బాటం ఆఫీస్ @ హార్బోర్బే ఫెర్రీ టెర్మినల్

OMG సొల్యూషన్స్ బాటం ఆఫీస్ @ హార్బర్-బే-ఫెర్రీ-టెర్మినల్

OMG సొల్యూషన్స్ బతం లో కార్యాలయ యూనిట్ కొనుగోలు చేసింది. మా క్రొత్త మరియు ఇప్పటికే ఉన్న కస్టమర్లకు మెరుగైన సేవలందించడానికి పెరుగుతున్న ఆవిష్కరణలను అందించడమే బటామ్‌లో మా ఆర్ అండ్ డి బృందం.
బతం @ హార్బోర్బే ఫెర్రీ టెర్మినల్‌లోని మా కార్యాలయాన్ని సందర్శించండి.

OMG సొల్యూషన్స్ - సింగపూర్ 500 ఎంటర్ప్రైజ్ 2018/2019 అవార్డు

OMG సొల్యూషన్స్ - సింగపూర్ 500 లో టాప్ 2018 కంపెనీ

వాట్సాప్ ఉస్

OMG కస్టమర్ కేర్

WhatsApp

సింగపూర్ + 65-8333

జకార్తా + 62 8113 80221

marketing@omgrp.net

తాజా వార్తలు