ကုမ္ပဏီများသည် ၀ န်ထမ်းများအားစောင့်ကြည့်ရန်နည်းပညာကိုအသုံးပြုနေသည်

  • 0

ကုမ္ပဏီများသည် ၀ န်ထမ်းများအားစောင့်ကြည့်ရန်နည်းပညာကိုအသုံးပြုနေသည်

ကုမ္ပဏီများသည် ၀ န်ထမ်းများအားစောင့်ကြည့်ရန်နည်းပညာကိုအသုံးပြုနေသည်၀ န်ထမ်းများအားစောင့်ကြည့်ခြင်းဆိုသည်မှာ ၀ န်ထမ်းများ၏လှုပ်ရှားမှုများနှင့်တည်နေရာများအကြောင်းသတင်းအချက်အလက်များကိုစုဆောင်းရန်ရုံးများနှင့်အခြားအလုပ်ခွင်များတွင်နည်းစနစ်အမျိုးမျိုးကိုအသုံးပြုခြင်းဖြစ်သည်။ ကုမ္ပဏီများသည် ၀ န်ထမ်းများအားကုန်ထုတ်စွမ်းအားတိုးတက်စေရန်နှင့်ကော်ပိုရိတ်အရင်းအမြစ်များကိုကာကွယ်ရန်နောက်ဆုံးပေါ်နည်းပညာကိုအသုံးပြုနေကြသည်။ အဓိကရည်ရွယ်ချက်မှာအလုပ်ခွင်၌လက်မခံနိုင်သောအပြုအမူများကိုတားဆီးရန်ဖြစ်သည်။

International Data Corp (IDC) သည်အလုပ်ခွင်တွင်သုတေသနပြုလုပ်ခဲ့ပြီး ၀ န်ထမ်းများ၏အင်တာနက်သုံးစွဲမှုအချိန်၏ 30 မှ 40 ရာခိုင်နှုန်းသည်အလုပ်နှင့်သက်ဆိုင်ခြင်းမရှိကြောင်းအစီရင်ခံခဲ့သည်။ အခွားသောကိန်းဂဏန်းများအရဝန်ထမ်းများ၏ 21 မှ 31 သို့ရာခိုင်နှုန်းရာခိုင်နှုန်းသည် ၀ န်ထမ်းများ၏ရာခိုင်နှုန်းသည်ကုန်သွယ်ရေးလျှို့ဝှက်ချက်များ၊ အွန်လိုင်းစျေးဝယ်ခြင်း၏ 60% ကိုအလုပ်ချိန်အတွင်းပြုလုပ်သည်။ ယူနိုက်တက်စတိတ်တွင်အွန်လိုင်းရွှေတံဆိပ်မှတဆင့်နှစ်စဉ်ထုတ်လုပ်မှုအရှုံးမှာ 40% ရှိသည်။

စောင့်ကြည့်လေ့လာခြင်းနည်းလမ်းများတွင် ၀ န်ထမ်းများ၏ ၀ က်ဘ်ဆိုက်လှော်လှန်ခြင်း၊ လက်ငင်းစာတိုပေးပို့စနစ်၊ အီးမေးလ်နှင့်လူမှုရေးကွန်ရက်များပေါ်ရှိအပြန်အလှန်ဆက်သွယ်မှုများပါဝင်သောလျှို့ဝှက်ကင်မရာ၊ အသံအသံသွင်းခြင်း၊ GPS ခြေရာခံခြင်း၊ ခလုတ်ရိုက်ခြင်း၊ ကြိုးမဲ့ဆက်သွယ်ခြင်းနှင့်အင်တာနက်စောင့်ကြည့်ခြင်းတို့ပါ ၀ င်သည်။

၀ န်ထမ်းများအားနောက်ဆုံးပေါ်နည်းပညာများဖြင့်စောင့်ကြပ်ကြည့်ရှုရန်အတွက်အရေးကြီးသောအကြောင်းပြချက်တစ်ခုမှာ၎င်းတို့အားသူတို့၏သက်ဆိုင်ရာပစ္စည်းအမျိုးအစားများကိုအသုံးပြုရန်ကန့်သတ်ခြင်းဖြစ်သည်။ လုပ်ငန်းခွင် ၀ န်ထမ်းများအနေဖြင့်လုပ်ငန်းခွင် ၀ င်ချိန်အတွင်းကော်ပိုရေးရှင်းပိုင်စမတ်ဖုန်းများ၊ လက်ပ်တော့များ၊ ကွန်ပျူတာများနှင့်အခြားစက်ပစ္စည်းများအသုံးပြုခြင်းကို ၀ န်ထမ်းများကသတိပြုမိသည်။ လုပ်ငန်းပိုင်ရှင်များသည်လုပ်ငန်းခွင်ပြင်ပရှိကော်ပိုရေးရှင်းပိုင်ပစ္စည်းကိရိယာများကိုအသုံးပြုခြင်းသို့မဟုတ်အလုပ်ချိန်အတွင်းသူတို့၏ကိုယ်ပိုင်ကိရိယာများကိုအသုံးပြုခြင်းကို ၀ န်ထမ်းများအားတွေ့မြင်သောအခါတရားဝင်မှုပြobserveနာသည်မှေးမှိန်လာသည်။

၀ န်ထမ်းတစ် ဦး ၏စောင့်ကြပ်ကြည့်ရှုခြင်းအစီအစဉ်ကိုနေရာမချခင်၊ လုပ်ငန်းခွင်အတွင်းကော်ပိုရေးရှင်းဆိုင်ရာအရင်းအမြစ်များကိုလက်ခံနိုင်သော၊ လက်မခံနိုင်သောအသုံးအနှုန်းများကိုဖော်ပြသင့်ပြီး ၀ န်ထမ်းများသဘောတူရမည့်ပြည့်စုံသောလက်ခံနိုင်သောအသုံးပြုမှုမူဝါဒ AUP ကိုတည်ဆောက်သင့်သည်။ ကျွန်ုပ်တို့တွင် ၀ န်ထမ်းများအားစောင့်ကြည့်ရန်ကမ္ဘာ့အဆင့်မီကိရိယာများရှိသည်။ အသေးစိတ်အတွက် ဤနေရာကိုကလစ်နှိပ်ပါ.

၀ န်ထမ်းများအားစောင့်ကြည့်ရန်ကုမ္ပဏီများသည်နည်းပညာကိုအသုံးပြုနေသည်။

Hidden Camera, GPS Trackers နှင့် Voice Recorders တို့သည်ချိတ်ဆက်ထားသောလုပ်သားအင်အား၏ခေတ်သစ်ကိုပြသသည့်ကိရိယာများဖြစ်သော်လည်းကျွမ်းကျင်သူအချို့ကဤနည်းပညာများသည် ၀ န်ထမ်းများ၏ကိုယ်ရေးကိုယ်တာကိစ္စများကိုအန္တရာယ်ရှိစေသည်ဟုပြောကြားခဲ့သည်။

ဥပမာအားဖြင့်၊ နည်းပညာကုမ္ပဏီကြီးအမေဇုံမှတင်ပြသောမကြာသေးမီကတရားဝင်စာရွက်စာတမ်းတွင် ၀ န်ထမ်းများ၏လုပ်ငန်းတာဝန်များကိုကြည့်ရှုနိုင်သော Hidden ကင်မရာများ၊ အသံအသံဖမ်းစက်များနှင့် GPS Trackers အမျိုးမျိုးကိုဖော်ပြထားသည်။ Wisconsin Three Square Market တွင်အခြေစိုက်သည့်နည်းပညာကုမ္ပဏီတစ်ခုသည်၎င်း၏ ၀ န်ထမ်းများအတွက်လျှို့ဝှက်ကင်မရာအစီအစဉ်ကိုဇူလိုင်လ 2017 တွင်စတင်ခဲ့သည်။ ယူပီအက်စ်သည်ကား၏အင်ဂျင်နှင့်ကားတံခါးဖွင့်ခြင်းနှင့်ပိတ်ခြင်းနှင့်ထိုင်ခုံခါးပတ်ကိုချိတ်ထားခြင်းရှိမရှိစစ်ဆေးရန်၎င်း၏ပို့ဆောင်ရေးယာဉ်များတွင်အာရုံခံကိရိယာများကိုပိုင်ဆိုင်သည်။

Three Square Market မှဆော့ဖ်ဝဲအင်ဂျင်နီယာ Sam Bengston ကသူသည် microchip ပါ ၀ င်ရန်စိတ်အားထက်သန်စွာပြောကြားခဲ့သည်။

သူကပင်လုပ်နေတာမစဉ်းစားဘဲ, သူသည် chip ကို အသုံးပြု၍ လုံခြုံစိတ်ချရသောအခန်းများသို့ပွတ်ဆွဲပြီးကွန်ပျူတာထဲသို့ ၀ င်ခဲ့သည်ဟုပြောကြားခဲ့သည်။ ဒါဟာသင့်လျော်သောနှင့်အပြုသဘောဆောင်တဲ့အတှေ့အကွုံခဲ့သညျ။ ဤဆန်းသစ်တီထွင်မှုများသည်လုံခြုံရေးအန္တရာယ်များနှင့်ပိုမိုကောင်းမွန်သောထုတ်ကုန်များအကြားကွာခြားမှုကိုဖြစ်စေသည်။

GBH Insights မှနည်းပညာဆိုင်ရာကျွမ်းကျင်သူ Mr. Daniel Ives ကကမ္ဘာအနှံ့ရှိကုမ္ပဏီများအနေဖြင့်အလုပ်ရှင်များသည်အပြန်အလှန်ဆက်နွယ်သောလုပ်သားအင်အားရှိရန်မျှော်လင့်နေကြသည်ဟုပြောကြားခဲ့သည်။ နည်းပညာကုမ္ပဏီကြီးများသည်အလုပ်ရှင်များအားသူတို့၏လုပ်ငန်းနှင့် ၀ န်ထမ်းများအားအချက်အလက်များကိုသိအောင်လုပ်ရန်နည်းလမ်းများရှာဖွေနေကြသည်။

သို့သော်ထိုထိုးထွင်းသိမြင်မှုသည် ၀ န်ထမ်းများ၏သီးသန့်ဖြစ်မှုကိုချိုးဖောက်ပြီးသောအခါပေါ်ပေါက်လာနိုင်သည်။

အိုင်ဗက်စ်က ၀ န်ထမ်းတစ်ယောက်နှင့်ပုဂ္ဂိုလ်ရေးဆိုင်ရာအချက်အလက်များအရအချက်အလက်သည်အလွန်အရေးကြီးကြောင်းပြောကြားခဲ့သည်။ အကယ်၍ ထိုအချက်အလက်များသည်မှားယွင်းသောလက်များသို့ရောက်သွားပါက၎င်းသည်အဓိကလုံခြုံရေးချိုးဖောက်မှုနှင့်မတူပါ။

အကျိုးအမြတ်မယူသောပြည်သူ့ပညာရေးနှင့်စည်းရုံးလှုံ့ဆော်ရေးအဖွဲ့အစည်းတစ်ခုဖြစ်သော Workplace Fairness မှအကြီးတန်းအကြံပေးပုဂ္ဂိုလ် Paula Branter ကအလုပ်သမားများအခွင့်အရေးကိုကာကွယ်ရန်နှင့်ကာကွယ်ရန်အလုပ်လုပ်သော“ အလုပ်ခွင်၌သီးသန့်တည်ရှိမှုကိုကာကွယ်သည့်ဥပဒေများမရှိကြောင်းလူတို့နားမလည်ပါ။ စိုးရိမ်ပူပန်မှုတစ်ခုမှာ ၀ န်ထမ်းများအနေဖြင့်အချက်အလက်အားလုံးကိုမည်သို့ခြေရာခံနေကြောင်းနှင့်၎င်းအားမည်သို့အသုံးပြုနေသည်ကိုတောင်မှနိုးနိုးကြားကြားမရှိစေရန်ဖြစ်သည်။

ကုမ္ပဏီများသည်သူတို့၏ ၀ န်ထမ်းများအားသူတို့၏စွမ်းဆောင်ရည်ကိုအကဲဖြတ်ရန်နှင့် ၀ န်ထမ်းများ၏လှုပ်ရှားမှုနှင့်ပတ်သက်သောအချက်အလက်အားလုံးကိုစုဆောင်းပြီးကုမ္ပဏီ၏စွမ်းဆောင်ရည်ကိုမြှင့်တင်ရန်သူတို့၏ ၀ န်ထမ်းများအားပိုမိုသတိရှိရှိစောင့်ရှောက်နေကြသည်။ ခေတ်မီနည်းပညာသည်ကုမ္ပဏီပိုင်ရှင်များနှင့်စီးပွားရေးလုပ်ငန်းရှင်များကိုနှစ်ပေါင်းများစွာနာရီ -In / clock-out tools များထက် ကျော်လွန်၍ လုပ်ကိုင်ရန်စက်ကိရိယာတစ်ခုပေးသည်။

CBS ၏အစီရင်ခံချက်များအရကုမ္ပဏီအမြောက်အများသည်သူတို့၏ဖုန်းများ၊ Hidden ကင်မရာများ၊ အသံဖမ်းစက်များ၊ သူတို့ထွက်ခွာတဲ့အခါသူတို့ဘယ်မှာရှိနေတယ်ဆိုတာသတိထားမိနိုင်တယ်။ တီဗီကထပ်မံတင်ပြထားသည်မှာအချို့သောကုမ္ပဏီများသည် ၀ န်ထမ်းများ ၀ င်ရောက်ကြည့်ရှုသည့် ၀ က်ဘ်ဆိုက်များပေါ်တွင်သူတို့ရိုက်ထည့်လိုက်တိုင်းခေါက်လိုက်တိုင်း ၀ င်ကြည့်သည့်ဆိုဒ်များအားလုံးကိုအခြေခံအားဖြင့်စောင့်ကြည့်နေသည်ဟုထပ်မံဖော်ပြသည်

များသောအားဖြင့်မန်နေဂျာများသည် ၀ န်ထမ်းများ၏ကုန်ထုတ်စွမ်းအားကိုဆုံးဖြတ်ရန်၊ နည်းပညာကို အသုံးပြု၍ အလုပ်သမားများအားအချိန်နှင့်တပြေးညီမည်သို့ချိန်ညှိသည်ကိုတိုင်းတာသည်။ ၀ န်ထမ်းတော်တော်များများသည်အချိန်များစွာဖြုန်းတီးခြင်းဖြင့်ကုမ္ပဏီများစွာမှထိုကဲ့သို့သော ၀ န်ထမ်းများသည်နောက်ကျ။ စောစီးစွာထွက်ခွာသွားကြသည် (သို့) စိတ်ကူးယဉ်ဘောလုံး (သို့) အခြားကွန်ပျူတာဂိမ်းများကိုသူတို့၏ကွန်ပျူတာများကိုတစ်နေ့လုံးကစားကြသည်။ ထို့ကြောင့်နောက်ဆုံးပေါ်နည်းပညာသည်အလုပ်ရှင်များအတွက်ရုံးဝန်ထမ်းများနှင့်အခြား ၀ န်ထမ်းများ၏လှုပ်ရှားမှုကိုစောင့်ကြည့်ရန်အကောင်းဆုံးဖြေရှင်းနည်းဖြစ်သည်။

ကျွန်ုပ်တို့၏အရည်အသွေးမြင့်မားသောစောင့်ကြပ်ကြည့်ရှုစစ်ဆေးသည့်ထုတ်ကုန်များသည် ၀ န်ထမ်းများ၏လှုပ်ရှားမှုများကိုစစ်ဆေးရန်အလွန်စိတ်ချရသည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏စောင့်ကြည့်ရေးကိရိယာအတွက်ကျွန်ုပ်တို့၏ဝက်ဘ်ဆိုက်ကိုလာကြည့်ပါ။

ကယ်လီဖိုးနီးယားမှလုပ်သားတစ် ဦး သည်သူမကုမ္ပဏီ၏ PC ကိုအလွဲသုံးစားလုပ်ခြင်းနှင့်ရုံးတွင်းဂိမ်းကစားခြင်းတွင်အချိန်ဖြုန်းနေခြင်းကြောင့်သူမသည်လျှို့ဝှက်ကင်မရာဖြင့်ဖမ်းဆီးခံခဲ့ရသည်။ ထိုသို့သောလုပ်ဆောင်မှုများကိုနောက်ဆုံးပေါ်နည်းပညာကိုအသုံးပြုခြင်းအားဖြင့်သတိပြုမိနိုင်သည်။

ထိုကဲ့သို့သောအရာများကိုအသုံးပြုခြင်း၏အားနည်းချက်များနှင့်ဆိုးကျိုးများများစွာရှိသည်။ အမှန်တကယ်အားနည်းချက်နှင့်ကျွန်တော်စဉ်းစားမိသည်မှာအမေရိကန်စီးပွားရေးတွင်ပြောင်းလဲမှုများမှာအလုပ်များကိုဖယ်ထုတ်သည့်စက်များနှင့်စက်ရုပ်များဖြစ်သည်။ ပြီးတော့လူသားတွေအကောင်းဆုံးလုပ်နိုင်တာကအနုပညာဖန်တီးမှု၊ တွေးခေါ်မှုတွေကိုမတွေးဘဲ၊ စက်တွေမစဉ်းစားနိုင်၊ စက်ရုပ်မစဉ်းစားနိုင်တာကိုစဉ်းစားခြင်း။ ပြီးတော့မင်းကလွတ်လပ်မှုကိုလိုချင်တယ်ဆိုရင်၊

CBS မှထပ်မံတင်ပြသည်မှာမကြာသေးမီက New York Times ဆောင်းပါးကအမေဇုံ၏လုပ်ငန်းခွင်နှင့်စီမံခန့်ခွဲမှုနည်းစနစ်များကိုစစ်ဆေးခြင်းသည် ၀ န်ထမ်းများ၏စိတ်ဓာတ်ကျပုံကိုဥပမာအဖြစ်ဖော်ပြသည်။ ရုပ်မြင်သံကြားလိုင်းမှဝန်ထမ်းများကိုစောင့်ကြည့်ခြင်း၏နောက်အနုတ်လက္ခဏာရှုထောင့်တစ်ခုကနောက်ဆုံးပေါ်စောင့်ကြည့်လေ့လာသည့်နည်းပညာများစွာကိုအသုံးပြုသောနေရာများတွင်မပျော်ရွှင်မှုဖြစ်စေနိုင်သည့်အတွက်မန်နေဂျာများအနေဖြင့်ယင်းကိုမသိနိုင်ခြင်းကိုဆိုလိုသည်။ Netflix နှင့် Google တို့ကဲ့သို့သောအခြားကုမ္ပဏီများသည် ပို၍ သက်သောင့်သက်သာရှိသောအတွေးအခေါ်ကျောင်းကိုရှာဖွေကြသည်။ သင်အချိန်ဖြုန်းပုံနှင့် ပတ်သက်၍ ဂူးဂဲလ်တွင်တည်ငြိမ်သောမူဝါဒများရှိနေချိန်မှာ Netflix ကအားလပ်ရက်ကိုပေးသည်။ သူတို့သည်နေ့အိပ်မက်ကိုအားပေးကြသည်။

Hidden Camera, Voice Recorder နဲ့ GPS Tracking ဘယ်လိုအလုပ်လုပ်သလဲ။

  • လျှို့ဝှက်ကင်မရာကိုဘက်ထရီများဖြင့်အသုံးပြုထားသည်။ လူအများတို့သည်အမှန်တကယ်လိုအပ်သည်မှာဆက်သွယ်မှုမရှိဘဲနံရံသို့ချိတ်ဆက်ထားခြင်းသို့မဟုတ်လျှပ်စစ်စနစ်နှင့်ချိတ်ဆက်ခြင်းတို့ပြုလုပ်ရန်လိုအပ်သည်။ ၎င်းတို့သည်ကြိုးမဲ့ဆက်သွယ်ရေးကိုအသုံးပြုကြသော်လည်းဆိုလိုသည်မှာသင်သည်ကင်မရာမှလက်ခံသူဆီသို့ကေဘယ်ကြိုးအသုံးပြုစရာမလိုပါ။ ၎င်းသည်၎င်းတို့အားအသုံးပြုရန်ပိုမိုသင့်တော်ပြီးဖုံးကွယ်ရန်ပိုမိုလွယ်ကူစေနိုင်သည်။
  • Highly Digital Voice Recorder သည်ပုံစံနှစ်မျိုးရှိသည်။ အသံနှင့်အခြားအသံများသို့မဟုတ်စမတ်ဖုန်းတွင်ထည့်သွင်းထားသောအက်ပ်များကိုမှတ်တမ်းတင်ရန်အထူးဒီဇိုင်းပြုလုပ်ထားသောအသံသွင်းစက်တစ်ခု။ သို့သော်သင်၏ရရှိနိုင်သည့်အသံဆိုင်ရာပစ္စည်းကိရိယာများပေါ်တွင် မူတည်၍ အခြားအသံနှင့်အသံသွင်းစက်များမှအသံများကိုလည်းဖမ်းယူနိုင်သည်။
  • 30 ဂြိုဟ်တုများ၏ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာကွန်ယက်တစ်ခုသည်ကမ္ဘာပတ်လမ်းကြောင်းမှ 20,000 ကီလိုမီတာအမြင့်တွင် Global Positioning System (GPS) ဟုခေါ်သည်။ အတိတ်ကာလက၎င်းသည်အမေရိကန်ပြည်ထောင်စု၏စစ်တပ်အတွက်အထူးဒီဇိုင်းရေးဆွဲခဲ့သော်လည်းယခုတွင်မူမည်သူမဆို၎င်းမှအကျိုးရယူနိုင်သည်။ လက်ကိုင် GPS ယူနစ်သို့မဟုတ်မိုဘိုင်းဖုန်းသည်ဂြိုလ်တုများထုတ်လွှင့်သည့်ရေဒီယိုအချက်ပြချက်များကိုစုဆောင်းနိုင်သည်။

ကုမ္ပဏီများသည် ၀ န်ထမ်းများအားမည်ကဲ့သို့စောင့်ကြည့်မည်နည်း:

အလုပ်ရှင်များအနေဖြင့်အီးမေးလ်နှင့်စာပို့စာများဖတ်ရန်ဗွီဒီယိုကင်မရာများကိုတပ်ဆင်ပြီးကွန်ပျူတာအသုံးပြုမှုနှင့်ဖုန်းကိုကြည့်ရှုနိုင်သည်။ ကုမ္ပဏီများသည်သူတို့၏ ၀ န်ထမ်းများကိုအလုပ်ခွင်၌စောင့်ကြည့်ရန် GPS Tracking ကိုအသုံးပြုသည်။

သင်၏လုပ်ငန်းခွင်စွမ်းဆောင်ရည်သည်အရှိန်မြင့်တက်မှုရှိမရှိအပေါ်တစ်နည်းနည်းဖြင့်ဖြေရှင်းနိုင်သည့်အလုပ်ခွင်တွင်ဥပမာများပြည့်နှက်နေသည်။ ဖုန်းခေါ်ဆိုမှုအချိန်ကိုခြေရာခံသောအချို့သောမြန်ဆန်မှုနှင့်ဖုန်းခေါ်ဆိုမှုစင်တာများတွင်အလုပ်လုပ်ရန်အတင်းအကျပ်ခိုင်းစေသည့်ထုတ်လုပ်မှုလိုင်း ၀ န်ထမ်းများကဲ့သို့။ အလုပ်ရှင်များနှင့်ကုမ္ပဏီများနှင့်စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများသည်ကုမ္ပဏီ၏အီးမေးလ်များနှင့်ကွန်ပြူတာများကိုလည်းအသုံးပြုနိုင်သည်။

အဓိကနည်းပညာကုမ္ပဏီများသည်ယာယီမူပိုင်ခွင့်များအတွက်မကြာခဏလျှောက်ထားလေ့ရှိပြီးခြေရာခံခြင်းသည်ပုံစံအသစ်များပေါ်ပေါက်လာခြင်းကိုရှောင်ရှားနိုင်သည်။

၀ န်ထမ်းများသည်ခြေရာခံသည့်နည်းပညာကိုလက်ခံသည်။

အချို့သောအတိုင်းအတာအထိ privacy ကျူးကျော်မှုကိုလက်ခံခြင်းသည်အလုပ်၏တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းဖြစ်လာသည်။ လူတွေကဒီလမ်းကြောင်းကိုသူတို့အလုပ်ဆက်လုပ်ဖို့လုပ်ရမယ့်အရာအဖြစ်လက်ခံနေကြတယ်။ တနည်းအားဖြင့်အချို့ကျွမ်းကျင်သူများအဆိုအရဒီစစ်တိုက်ရာတွင်ရှုံးနိမ့်သည်။ Workplace Fairness မှအကြီးတန်းအကြံပေးပုဂ္ဂိုလ် Paula Branter ကလူများ၏လုပ်ဆောင်မှုများနှင့်ပတ်သက်သောအချက်အလက်များကိုစုဆောင်းထားပြီးအချက်အလက်များကိုမသိသောအခြေအနေများတွင်သိမ်းဆည်းထားပြီးဖြစ်သည်ဟုမှတ်ချက်ပြုခဲ့သည်။ အချို့ဖြစ်ရပ်များတွင် ၀ န်ထမ်းများသည်လေ့လာတွေ့ရှိရန်ရွေးချယ်သည်။

Three Square Market ၏ 45 ၀ န်ထမ်းများထဲက 80 ကျော်က GPS Tracker ရှိရန်သဘောတူညီခဲ့ကြသည်။ ကုမ္ပဏီ၏အမှုဆောင်အရာရှိချုပ် Todd Westby ကပြောကြားရာတွင် Global Positioning System Technology တိုးတက်လာခြင်းနှင့်အတူအလုပ်ရှင်များသည်၎င်းတို့၏ ၀ န်ထမ်းများ၏တည်နေရာများကိုထူးခြားစွာရရှိနိုင်သည်ဟုပြောကြားခဲ့သည်။ နှစ်ပေါင်းများစွာအမေရိကန်ပြည်ထောင်စုရှိကုမ္ပဏီများစွာသည်မော်တော်ယာဉ်များရှိ GPS စက်များမှသူတို့၏မိုဘိုင်း (သို့) ကွင်းဆင်းလုပ်သားများ၏တည်နေရာကိုခြေရာခံနိုင်ခဲ့သည်။ မကြာမီကနည်းပညာများဖြင့်ကုမ္ပဏီများသည်ကုမ္ပဏီတည်နေရာများကိုစမတ်ဖုန်းများ၌ Global Positioning System application များမှတဆင့်သိရှိနိုင်သည်။ သို့သော်ခြေရာခံလိုက်ခြင်းသည်အလုပ်ရှင်များကိုနားလည်ရန်လိုအပ်သည့်ခြိမ်းခြောက်မှုများဖြစ်သည်။ သို့မှသာငုပ်လျှိုးနေသည့်အကျိုးကျေးဇူးများသည်သိသာထင်ရှားသည့်ခြိမ်းခြောက်မှုများကိုထေမိစေနိုင်မည်ဟုခန့်မှန်းနိုင်သည် Global Positioning System မှတဆင့်အလုပ်သမားများ၏တည်နေရာနှင့်လှုပ်ရှားမှုများကိုခြေရာခံခြင်းသည်ကုမ္ပဏီများအတွက်များစွာအကျိုးရှိသည်။ သင်၏စီးပွါးရေးလုပ်ငန်း၏စွမ်းဆောင်ရည်ကိုမြှင့်တင်ရန်ဤနောက်ဆုံးပေါ်နည်းပညာ၏အကျိုးကျေးဇူးကိုယူရန်ကျွန်ုပ်တို့၏အရည်အသွေးထုတ်ကုန်များကိုယုံကြည်စိတ်ချနိုင်သည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏ ၀ က်ဘ်ဆိုက်သို့ ၀ င်ပြီးကျွန်ုပ်တို့၏အရည်အသွေးထုတ်ကုန်များ၏အသေးစိတ်အချက်အလက်များကိုကြည့်ပါ။

စောင့်ကြည့်လေ့လာခြင်းအားဖြင့်ကုမ္ပဏီများသည်အောက်ပါအားသာချက်များကိုရယူနေပါသည်။

၀ န်ထမ်းများအားစောင့်ကြည့်ခြင်းသည်အဖွဲ့အစည်းသည်၎င်း၏ ၀ န်ထမ်းများအပေါ်မယုံကြည်မှုကဲ့သို့ဖြစ်နေသည်။ သို့သော်သင်၏စီးပွားရေးတွင်စောင့်ကြည့်ရေးကိရိယာများတပ်ဆင်ခြင်းဖြင့်အားသာချက်များစွာရှိသည်။ အချို့သောအားသာချက်များသည်ကုမ္ပဏီအတွက်အားသာချက်များမဟုတ်ဘဲ ၀ န်ထမ်းများကိုယ်တိုင်၏အားသာချက်များဖြစ်သည်။ ကုမ္ပဏီ၏အကြီးအကဲသည်သူ၏ ၀ န်ထမ်းများအားတစ်ချိန်လုံးစောင့်ကြည့်နိုင်မည်မဟုတ်ပါ။ ၀ န်ထမ်းများအားစောင့်ကြည့်လေ့လာခြင်း၏ရည်ရွယ်ချက်မှာအလုပ်မရှိခြင်းကြောင့်သင်၏စီးပွားရေးတွင်ဘာတွေဖြစ်နေသည်ကိုအလုပ်ရှင်အားအသိပေးရန်ဖြစ်သည်။

  • ကုမ္ပဏီအနေဖြင့်သင်၏ ၀ န်ထမ်းများအားတာ ၀ န် ၀ တ္တရားများစောင့်ကြည့်နေသည့်အချိန်တွင်ကုမ္ပဏီသည်နေ့ခင်းဘက်၌ဖြစ်ပွားသောအမှားများသို့မဟုတ်အမှားများကိုဖမ်းမိနိုင်သည်။ ၀ န်ထမ်းတစ် ဦး သည်အမှားကျူးလွန်ကြောင်းအမှတ်အသားပြုသည့်အခါတိုင်းသူနှင့်ချက်ချင်းဆက်သွယ်နိုင်ခြင်း၊ သူ၏အမှားကိုခွဲခြားသိမြင်ခြင်းနှင့်အမှားကိုချက်ချင်းပြုပြင်ရန်အခွင့်အလမ်းရှိသည်။ အခြားတစ်ဖက်တွင်, သင်သည်ဤအတွေ့အကြုံကိုသတိပြုမိခြင်းနှင့်စွမ်းဆောင်ရည်ပြန်လည်သုံးသပ်အဖြစ်နောက်တစ်ကြိမ်ဝန်ထမ်းရှေ့မှာတင်ပြနိုင်ပါတယ်။
  • အလုပ်ရှင်များနှင့်အလုပ်သမားကြားဆက်ဆံရေးတိုးတက်စေရန်ကုမ္ပဏီများသည် ၀ န်ထမ်းများအားစောင့်ကြည့်ရန်နည်းပညာကိုအသုံးပြုသည်။ ၀ န်ထမ်းများ၏အမှားများကိုသင်မှတ်သားနိုင်ပြီးချက်ချင်းထောက်ပြမည့်အစားအချိန်တန်လျှင်သူတို့နှင့်ဆွေးနွေးနိုင်သည်။ အမှားလုပ်မိသော ၀ န်ထမ်းကိုဖမ်းဆီးသည့်အလေ့အထသည်ကြောက်ရွံ့မှုနှင့်မသန့်ရှင်းမှုများကိုဖြစ်ပေါ်စေပြီး ၀ န်ထမ်းသည်အမှားများကျူးလွန်ရန်စိတ်မသက်မသာဖြစ်လာပြီးစိုးရိမ်ပူပန်လာသည်။ ၎င်းသည် ၀ န်ထမ်းတစ် ဦး ၏ကုန်ထုတ်စွမ်းအားကိုလျှော့ချနိုင်သည်။
  • စေတနာ့ ၀ န်ထမ်းသို့မဟုတ်စေတနာအလျောက် ၀ န်ထမ်းများအနေဖြင့် ၄ င်းတို့ကိုအန္တရာယ်ဖြစ်စေနိုင်သောပြင်းထန်စွာဒဏ်ရာရရှိနိုင်သောလုံခြုံရေးဆိုင်ရာစည်းမျဉ်းများကိုဖောက်ဖျက်နိုင်သည်။ အထူးသဖြင့်သိုလှောင်ရုံများနှင့်ဆောက်လုပ်ရေးလုပ်ငန်းခွင်များကဲ့သို့သောလုံခြုံရေးဆိုင်ရာအန္တရာယ်များကိုကြုံတွေ့ရနိုင်သည့်အလုပ်ခွင်အခြေအနေများအတွက်စောင့်ကြည့်ရေးစနစ်ရှိခြင်းဖြင့်သူဌေးတစ် ဦး သည်ကြမ်းပြင်ပေါ်၌သို့မဟုတ်ဘေးဖယ်ထားခြင်းဆိုင်ရာဘေးအန္တရာယ်အနည်းငယ်သာရှိသည့်လုံခြုံရေးပြsecurityနာများကိုစစ်ဆေးနိုင်သည်။
  • ကုမ္ပဏီမူဝါဒများကိုချိုးဖောက်သော ၀ န်ထမ်းများအားသင်မှတ်သားနိုင်သည်။ အထူးသဖြင့်သင့်တွင် ၀ န်ထမ်းများစွာရှိသောကုမ္ပဏီကြီးတစ်ခုရှိလျှင်လိမ်လည်သော ၀ န်ထမ်းများအမြဲတမ်းရှိလိမ့်မည်။ ဤဥပမာတွင်သင်သည်၎င်းတို့သည်စည်းမျဉ်းများအထက်တွင်ရှိသည်ဟုမှားယွင်းစွာယုံကြည်သောဤ ၀ န်ထမ်းများကိုဖမ်းရန်သင်လုပ်လိုသည်။ သူတို့ကိုအုပ်ချုပ်မှုမရှိသည့်အချိန်တွင်ကုမ္ပဏီမူဝါဒများကိုချိုးဖောက်သည့်လုပ်ရပ်ဖြင့်သင်ဖမ်းလိုသည်။ ၄ င်းတို့ကိုစောင့်ကြည့်ခြင်းအားဖြင့်သင်သည် ၀ န်ထမ်းများအားဖမ်းဆီးပြီးချက်ချင်းစည်းကမ်းလိုက်နာမှုရှိစေနိုင်သည်။
  • စောင့်ကြည့်ရေးအတွက်နောက်ဆုံးပေါ်နည်းပညာကိုကုမ္ပဏီများအားအသုံးပြုစေသည့်နောက်ထပ်အကျိုးကျေးဇူးတစ်ခုမှာထုတ်လုပ်မှုနှုန်းတိုးတက်မှုဖြစ်သည်။ ၀ န်ထမ်းတစ် ဦး သည်ရုံး၌အချိန်ဖြုန်းခြင်းသည်သင်၏ကုမ္ပဏီတစ်ခုလုံး၏ကုန်ထုတ်စွမ်းအားအပေါ်အဓိကသက်ရောက်မှုရှိသည်။ ၀ န်ထမ်းများအားစောင့်ကြည့်ခြင်းအားဖြင့်သင်တို့၏ ၀ န်ထမ်းများနှင့်ရုံးတစ်ခုလုံးအနေဖြင့် ၀ န်ထမ်းများအားပိုမိုအကျိုးဖြစ်ထွန်းစေသောနည်းလမ်းများကိုဖော်ထုတ်ရန်သင့်အားအချိန်ပေးမှုနှင့်အတူသူတို့ဘာတွေလုပ်နေလဲဆိုတာကိုတွေ့နိုင်သည်။ စောင့်ကြည့်ရေးထုတ်ကုန်များအတွက်ကျွန်ုပ်တို့၏ဝက်ဘ်ဆိုက်သို့ဝင်ကြည့်ပါ။
3925 စုစုပေါင်း Views စာ 1 Views စာယနေ့တွင်
Friendly, PDF ဖိုင်ရယူရန် & အီးမေးလ် Print

တစ်ဦးစာပြန်ရန် Leave

Harbourbay Ferry Terminal နှင့် @ OMG Solutions Batam ရုံး

OMG Solutions Batam Office @ Harbour-Bay-Ferry-Terminal

OMG Solutions သည် Batam တွင်ရုံးခန်းတစ်ခုဝယ်ယူခဲ့သည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏ Batam တွင် R&D အဖွဲ့ဖွဲ့စည်းခြင်းသည်ကျွန်ုပ်တို့၏ & အသစ်သောဖောက်သည်အသစ်များကိုပိုမိုကောင်းမွန်သော ၀ န်ဆောင်မှုပေးရန်ထပ်မံတိုးချဲ့ဆန်းသစ်တီထွင်မှုကိုပေးရန်ဖြစ်သည်။
ကျွန်ုပ်တို့၏ရုံးခန်းသို့ Batam @ Harbourbay Ferry Terminal သို့သွားပါ။

OMG Solutions - စင်ကာပူ 500 လုပ်ငန်း 2018 / 2019 ချီးမြှင့်သည်

OMG Solutions - စင်ကာပူနိုင်ငံရှိထိပ်တန်းကုမ္ပဏီ ၅၀၀

ငါတို့ကိုဘာ

လုလင်ပျိုဖောက်သည်စောင့်ရှောက်မှု

Whatsapp

စင်္ကာပူ + 65 8333-4466

ဂျကာတာ + 62 8113 80221

marketing@omgrp.net

နောက်ဆုံးရသတင်းများ