अधिक कंपन्या कर्मचार्‍यांवर लक्ष ठेवण्यासाठी तंत्रज्ञान वापरत आहेत

  • 0

अधिक कंपन्या कर्मचार्‍यांवर लक्ष ठेवण्यासाठी तंत्रज्ञान वापरत आहेत

अधिक कंपन्या कर्मचार्‍यांवर नजर ठेवण्यासाठी तंत्रज्ञान वापरत आहेतकर्मचार्‍यांच्या कार्यांविषयी आणि त्यांच्या स्थानांबद्दल माहिती गोळा करण्यासाठी कार्यालये आणि इतर कार्यस्थळांवर विविध तंत्रज्ञानाचा वापर म्हणजे कर्मचार्यांच्या पाळत ठेवणे. अधिक कंपन्या उत्पादकता सुधारण्यासाठी आणि कॉर्पोरेट संसाधनांचे संरक्षण करण्यासाठी कर्मचार्‍यांवर नजर ठेवण्यासाठी नवीनतम तंत्रज्ञान अवलंबत आहेत. मुख्य हेतू म्हणजे कामाच्या ठिकाणी न स्वीकारलेले वर्तन रोखणे.

इंटरनॅशनल डेटा कॉर्प (आयडीसी) ने कार्यस्थळावर संशोधन केले आणि नोंदवले की एक्सएएनएमएक्स ते एक्सएनयूएमएक्स टक्के कर्मचारी इंटरनेट timeक्सेस वेळेच्या कामाशी संबंधित नसतात. अन्य आकडेवारी दर्शविते की एक्सएनयूएमएक्स ते एक्सएनयूएमएक्स टक्के कर्मचार्‍यांनी कॉर्पोरेट नेटवर्कच्या बाहेरील व्यापार रहस्ये, बौद्धिक रहस्ये म्हणून संवेदनशील माहिती दर्शविणारी ईमेल पाठविली होती; सर्व ऑनलाइन शॉपिंगपैकी एक्सएनयूएमएक्स% कामाच्या वेळी केल्या जातात. अमेरिकेच्या अमेरिकेत, एक्सएएनयूएमएक्स% अंदाजे ऑनलाइन गोल्डब्रिकिंगद्वारे आउटपुटमध्ये होणारी वार्षिक तोटा.

पाळत ठेवण्याच्या पद्धतींमध्ये हिडन कॅमेरा, व्हॉईस रेकॉर्डिंग, जीपीएस ट्रॅकिंग, कीस्ट्रोक लॉगिंग, वायरॅपॅपिंग आणि इंटरनेट मॉनिटरिंग समाविष्ट आहे ज्यात कर्मचार्‍यांच्या वेबसाइट सर्फिंग, इन्स्टंट मेसेजिंग, ईमेल आणि सोशल नेटवर्किंग साइटवरील परस्परसंवादाचा समावेश आहे.

नवीनतम तंत्रज्ञानाद्वारे कर्मचार्‍यांच्या पाळत ठेवण्याचे एक महत्त्वाचे कारण म्हणजे त्यांना त्यांच्या संबंधित प्रकारच्या उपकरणे वापरण्यास प्रतिबंधित करणे. कर्तव्याच्या वेळी कर्मचार्‍यांनी कॉर्पोरेट मालकीचे स्मार्ट-फोन, लॅपटॉप, संगणक आणि इतर डिव्हाइस वापरण्याचे नियोक्ते कायदेशीर आहे. व्यवसायाचे मालक जेव्हा कामाच्या वेळेच्या बाहेरील कॉर्पोरेट मालकीचे प्रकारची उपकरणे किंवा कामाच्या तासांमध्ये स्वत: चे डिव्हाइस वापरत असतात तेव्हा कर्मचार्‍यांचे निरीक्षण केले जाते तेव्हा कायदेशीरपणाचा मुद्दा चिंताजनक बनतो.

कर्मचारी पाळत ठेवण्याचा कार्यक्रम स्थापन करण्यापूर्वी आपण कर्तव्याच्या वेळी कॉर्पोरेट संसाधनांचा स्वीकार्य आणि अस्वीकार्य वापराच्या अटी स्पष्ट केल्या पाहिजेत आणि कर्मचार्‍यांना मान्य असले पाहिजे असे सर्वसमावेशक स्वीकारार्ह वापर धोरण एयूपी तयार करावे. आमच्याकडे कर्मचार्‍यांच्या देखरेखीसाठी जागतिक दर्जाची उपकरणे आहेत. अधिक माहितीसाठी इथे क्लिक करा.

अधिक कंपन्या कर्मचार्‍यांवर लक्ष ठेवण्यासाठी तंत्रज्ञान वापरत आहेत:

लपलेला कॅमेरा, जीपीएस ट्रॅकर्स आणि व्हॉईस रेकॉर्डर ही अशी साधने आहेत जी कनेक्ट केलेल्या कर्मचार्‍यांच्या नव्या युगाला सूचित करतात, परंतु काही तज्ञांचे म्हणणे आहे की या तंत्रज्ञानामुळे कर्मचार्‍यांच्या गोपनीयतेलाही धोका निर्माण झाला आहे.

उदाहरणार्थ, तंत्रज्ञान जायंट Amazonमेझॉनने सादर केलेल्या अलीकडील अधिकृत दस्तऐवजात कर्मचार्‍यांची कार्ये पाहू शकतील असे अनेक छुप्या कॅमेरे, व्हॉईस रेकॉर्डर आणि जीपीएस ट्रॅकर्स दर्शविले गेले आहेत. विस्कॉन्सिन थ्री स्क्वेअर मार्केटमध्ये आधारित एक अग्रणी तंत्रज्ञान कंपनीने जुलै एक्सएनयूएमएक्समध्ये आपल्या कर्मचार्‍यांसाठी पर्यायी छुपा कॅमेरा कार्यक्रम सुरू केला. दरवाजे उघडणे व बंद करणे, वाहनाचे इंजिन आणि सीट बेल्ट वाजलेले आहे की नाही याचा मागोवा घेण्यासाठी यूपीएस त्याच्या डिलिव्हरी ट्रकवर सेन्सर घेते.

थ्री स्क्वेअर मार्केटमधील सॉफ्टवेअर अभियंता सॅम बेंगस्टन यांनी सांगितले की तो मायक्रोचिपने एम्बेड करण्यास उत्सुक आहे.

त्याने ते न करण्याचा विचारही केला नव्हता; तो पुढे म्हणाला की त्याने चिप सुरक्षित खोल्यांमध्ये स्वाइप करण्यासाठी वापरली आणि त्याच्या संगणकात लॉग इन केले. तो एक योग्य आणि सकारात्मक अनुभव होता. हे नवकल्पना सुरक्षा जोखीम आणि चांगल्या आउटपुट दरम्यानची रेखा अस्पष्ट करू शकतात.

जीबीएच इनसाइट्सचे श्री. डॅनियल इव्ह्स टेक उद्योग विश्लेषक म्हणतात की जगभरातील कंपन्या, नियोक्ते अधिक परस्पर जोडले जाणारे कार्यबल शोधू पाहत आहेत. मोठ्या तंत्रज्ञानाच्या कंपन्या नियोक्तेना त्यांच्या कामकाजाबद्दल आणि कर्मचार्‍यांविषयी डेटा अंतर्दृष्टी देण्यासाठी पद्धती शोधत आहेत.

परंतु कर्मचार्‍यांच्या गोपनीयतेचा भंग केल्यावर हे अंतर्दृष्टी येऊ शकतात.

इव्हस पुढे म्हणतो की कर्मचारी आणि वैयक्तिक डेटाच्या दृष्टीकोनातून ती माहिती फार महत्वाची आहे. जर ती माहिती चुकीच्या हातात गेली तर ती मोठ्या सुरक्षा उल्लंघनापेक्षा वेगळी नाही.

पॉला ब्रेन्टर वर्कप्लेस फेअरनेसमधील वरिष्ठ सल्लागार, एक नफा न देणारी सार्वजनिक शिक्षण आणि कर्मचार्‍यांच्या हक्काचे रक्षण करण्यासाठी कार्य करणारी वकिली संस्था म्हणाली, “लोकांना हे समजले नाही की नोकरीच्या ठिकाणी गोपनीयतेचे रक्षण करणारे बरेच कायदे नाहीत. चिंतेचा भाग असा आहे की सर्व डेटा कसा ट्रॅक केला जात आहे आणि तो कसा वापरला जात आहे याबद्दल कर्मचारी वर्ग कदाचित सतर्कही नसतील.

कंपन्या आपल्या कर्मचार्‍यांना त्यांच्या कामगिरीचा न्यायनिवाडा करण्यासाठी दक्षतेच्या अधिक दक्षतेखाली ठेवत आहेत आणि कामगारांच्या कामकाजाचा सर्व डेटा एकत्रित केल्यानंतर त्यांच्या कंपनीची कार्यक्षमता वाढवतात. आधुनिक तंत्रज्ञान कंपन्या आणि व्यवसायांच्या मालकांना जुन्या काळाच्या / क्लॉक-आउट साधनांच्या पलीकडे जाण्याची सुविधा प्रदान करते.

सीबीएसचा अहवाल आहे की असंख्य कंपन्या त्यांच्या फोनवरील अ‍ॅप्स, हिपेड कॅमेरा, व्हॉईस रेकॉर्डर, जीपीएस ट्रॅकिंगद्वारे कर्मचार्‍यांचा मागोवा घेत आहेत. जेव्हा ते येथून बाहेर पडतात तेव्हा त्यांना त्यांचे ठावठिकाणाबद्दल माहिती असू शकते. टीव्ही पुढील अहवाल देतो की काही कंपन्या कर्मचार्‍यांना त्यांच्या ब्राउझरवर भेट दिलेल्या सर्व साइटचे अनिवार्यपणे निरीक्षण करीत आहेत, प्रत्येक टाका ज्यावे त्या टाईप केल्या आहेत.

बर्‍याचदा, व्यवस्थापक तंत्रज्ञानाचा वापर कर्मचार्‍यांच्या उत्पादकतेचा न्याय करण्यासाठी करतात, कामगारांना लक्ष केंद्रित करण्यात मदत करतात आणि घड्याळावर त्यांचा वेळ कसा घालवतात हे मोजण्यात मदत करतात. बरेच कर्मचारी बर्‍याच प्रकारे वेळ वाया घालवतात अशा बर्‍याच कंपन्यांमधील कर्मचारी उशीरा येतात, लवकर काम सोडतात किंवा त्यांच्या कामाकडे लक्ष न देता दिवसभर त्यांच्या संगणकावर फंतासी फुटबॉल किंवा इतर कॉम्प्यूटर गेम्स खेळत असतात. म्हणून, नवीन तंत्रज्ञान हे मालकांसाठी कार्यालयीन कर्मचारी आणि इतर कर्मचार्‍यांच्या क्रियांवर लक्ष ठेवण्यासाठी सर्वोत्तम उपाय आहे.

आमची गुणवत्ता पाळत ठेवणारी उत्पादने कर्मचार्‍यांच्या क्रियांवर लक्ष ठेवण्यासाठी अत्यंत विश्वासार्ह आहेत. कृपया आमच्या पाळत ठेवण उपकरणासाठी आमच्या वेबसाईटला भेट द्या.

कॅलिफोर्नियाच्या एका कर्मचार्‍याला एका लपलेल्या कॅमेर्‍याने पकडले होते की ती कंपनीच्या पीसीचा गैरवापर करीत आहे आणि संस्थेच्या कार्यालयीन वेळेत गेम्स खेळण्यात घालवत आहे. अत्याधुनिक तंत्रज्ञानाच्या वापराद्वारे अशा क्रिया लक्षात येऊ शकतात.

अशा गोष्टी वापरण्याच्या अनेक विकृती आणि नकारात्मकता आहेत. अमेरिकेच्या अर्थव्यवस्थेत बदल घडवून आणणारी मशीन्स आणि रोबोट्स नोकरी काढून घेत आहेत ही खरी कमतरता आणि मला वाटत नाही की आपण विचार केला आहे. आणि मानव जे सर्वात चांगले करू शकते ते म्हणजे कलात्मक विचार करणे, बॉक्सच्या बाहेरील विचारांचा विचार करणे, मशीन्स विचार करू शकत नसलेल्या गोष्टी विचार करणे, गोष्टी रोबोट विचार करू शकत नाहीत असा विचार करतात. आणि आपल्याला स्वातंत्र्य आवश्यक आहे हे करण्यासाठी आपल्याला थोडी लवचिकता आवश्यक आहे.

सीबीएस पुढील अहवाल देतो की अलीकडील न्यूयॉर्क टाइम्स लेख Amazonमेझॉनच्या कामाची जागा आणि व्यवस्थापन तंत्रांची तपासणी करीत आहे की देखरेख करणारे कर्मचारी कसे मनोबल कमी करू शकतात. टेलिव्हिजन चॅनेल कर्मचार्‍यांवर नजर ठेवण्याचे आणखी एक नकारात्मक पक्ष दर्शविते ज्या ठिकाणी बरेच नवीन पाळत ठेवलेले तंत्रज्ञान वापरले जाते, यामुळे ते दुःखी होऊ शकतात जेणेकरून व्यवस्थापकांना हे माहित नसेल. नेटफ्लिक्स आणि गूगलसारख्या इतर कंपन्या अधिक आरामशीर विचारसरणीचा पाठपुरावा करतात. नेटफ्लिक्स आपल्याला पाहिजे तेव्हा सुट्टी देते जेव्हा आपण आपला वेळ कसा घालवाल यावर Google कडे शांत शांतता असते; ते दिवसा-स्वप्न पाहण्यास प्रोत्साहित करतात.

लपलेला कॅमेरा, व्हॉइस रेकॉर्डर आणि जीपीएस ट्रॅकिंग कार्य कसे करते:

  • लपलेला कॅमेरा बॅटरीद्वारे समर्थित आहे; बर्‍याच जणांना विना कनेक्ट कनेक्ट भिंतीवर प्लग करणे किंवा अन्यथा इलेक्ट्रिक सिस्टमला जोडणे आवश्यक आहे. ते वायरलेस संप्रेषण वापरतात, तथापि, याचा अर्थ असा आहे की आपल्याला कॅमेरा पासून प्राप्तकर्त्याकडे केबल वापरण्याची आवश्यकता नाही. यामुळे ते वापरण्यास अधिक योग्य आणि लपविणे सोपे होईल.
  • अत्यधिक डिजिटल व्हॉइस रेकॉर्डर दोन प्रकारात येते; एक समर्पित रेकॉर्डर मुख्यतः व्हॉईस आणि अन्य ध्वनी रेकॉर्ड करण्यासाठी डिझाइन केलेले आहे किंवा स्मार्ट फोनवर अंगभूत अॅप आहे. तथापि, आपल्या उपलब्ध ध्वनी उपकरणांवर हिंग ठेवून आपण बर्‍याच ऑडिओ आणि रेकॉर्डिंग डिव्हाइसेसवरुन व्हॉईस देखील कॅप्चर करू शकता.
  • त्याच्या परिघापासून 30 किलोमीटर उंचीवर एक्सएनयूएमएक्स उपग्रहांचे एक जागतिक नेटवर्क आहे, ज्यास ग्लोबल पोझिशनिंग सिस्टम (जीपीएस) म्हणतात. पूर्वी हे विशेषतः अमेरिकेच्या अमेरिकेच्या सैन्यासाठी तयार केले गेले होते परंतु आता कोणीही त्याचा लाभ घेऊ शकेल. एक हँडहेल्ड जीपीएस युनिट किंवा मोबाइल फोन उपग्रहांनी प्रसारित केलेले रेडिओ सिग्नल गोळा करू शकतात.

कंपन्या कर्मचार्‍यांवर लक्ष कसे ठेवतात:

ईमेल वाचण्यासाठी नियोक्ते व्हिडिओ कॅमेरे सेट करू शकतात आणि पोस्टल मेल आणि संगणक वापर आणि फोन देखणे. कंपन्या त्यांच्या कर्मचार्‍यांवर त्यांच्या कामाच्या ठिकाणी नजर ठेवण्यासाठी जीपीएस ट्रॅकिंगचा वापर करतात.

कामाची जागा अशी उदाहरणाने परिपूर्ण आहे जी आपल्या कामाची कामगिरी वेगवान आहे की नाही यावर काही प्रमाणात तोडगा लावते. उत्पादन लाइन कर्मचार्‍यांप्रमाणे ज्यांनी वेगवान वेगाने कार्य करण्यास भाग पाडले आणि फोनवर वेळांची नोंद ठेवणारी कॉल सेंटर. कंपन्या आणि व्यवसायांचे नियोक्ते आणि बॉस यांना कंपनी ईमेल आणि संगणकांमध्ये प्रवेश देखील आहे.

मोठ्या तंत्रज्ञान कंपन्या अनेकदा तात्पुरत्या पेटंटसाठी अर्ज करतात आणि हे ट्रॅकिंग नवीन आकार घेईल हे अपरिहार्य आहे.

कर्मचारी ट्रॅकिंग तंत्रज्ञान स्वीकारतात:

काही प्रमाणात गोपनीयता आक्रमण स्वीकारणे हे नोकरीचा एक भाग बनला आहे. नोकरी टिकवण्यासाठी काहीतरी करावे लागेल म्हणून लोक हा ट्रेंड फक्त स्वीकारत आहेत. दुस words्या शब्दांत, हे काही तज्ञांच्या मते लढाईत हरले आहे. वर्कप्लेस फेअरनेस मधील वरिष्ठ सल्लागार पॉला ब्रेन्टर यांनी नमूद केले की लोकांच्या क्रियाकलापांबद्दल डेटा आधीच गोळा केला जात आहे आणि अज्ञात परिस्थितीत जतन केला आहे. काही प्रकरणांमध्ये, कर्मचारी साजरा करण्याचे निवडतात.

थ्री स्क्वेअर मार्केटच्या एक्सएनयूएमएक्सपेक्षा अधिक कर्मचार्‍यांनी जीपीएस ट्रॅकर घेण्यास सहमती दर्शविली. कंपनीचे मुख्य कार्यकारी अधिकारी टॉड वेस्टबी म्हणाले की ग्लोबल पोझिशनिंग सिस्टम टेक्नॉलॉजीच्या प्रगतीमुळे मालकांना त्यांच्या कर्मचार्‍यांच्या ठिकाणी विलक्षण प्रवेश मिळतो. बर्‍याच वर्षांपासून, अमेरिकेच्या बर्‍याच कंपन्या वाहनांमधील जीपीएस उपकरणांद्वारे त्यांच्या मोबाइल किंवा फील्ड कामगारांचा पत्ता शोधण्यात सक्षम आहेत. अधिक अलीकडील तंत्रज्ञानासह कंपन्या ग्लोबल पोझिशनिंग सिस्टम throughप्लिकेशन्सद्वारे कंपनी बॉसच्या स्मार्ट-फोनमधील ठिकाणे ट्रॅक करू शकतात. परंतु ट्रॅकिंग प्रस्तुत धमक्या नियोक्‍यांना समजून घेणे आवश्यक आहे जेणेकरून सुप्त फायद्या महत्त्वपूर्ण धोक्यांपैकी काय आहेत याचा अंदाज लावू शकतात. ग्लोबल पोझिशनिंग सिस्टमद्वारे कामगारांचा पत्ता आणि क्रियाकलापांचा मागोवा घेतल्यास कंपन्यांना बरेच फायदे होऊ शकतात. आपल्या व्यवसायात कार्यक्षमता वाढविण्यासाठी या नवीन तंत्रज्ञानाचा फायदा घेण्यासाठी आपण आमच्या दर्जेदार उत्पादनांवर विश्वास ठेवू शकता. आमच्या वेबसाइटला भेट द्या आणि आमच्या दर्जेदार उत्पादनांचा तपशील पहा.

कंपन्या देखरेख ठेवून खालील फायदे घेत आहेत:

कर्मचार्‍यांच्या पाळत ठेवण्यावरून असे दिसते की संस्थेला आपल्या कर्मचार्‍यांवर विश्वास नाही. तथापि, आपल्या व्यवसायात पाळत ठेवण्याची उपकरणे बसवून बरेच फायदे येतात. यातील काही फायदे एखाद्या कंपनीला मिळणारे फायदे देखील नसून ते स्वतःच कर्मचार्‍यांचे फायदे आहेत. कंपनीचा बॉस आपल्या कर्मचार्‍यांवर सदैव नजर ठेवू शकत नाही. कर्मचार्‍यांवर देखरेख ठेवण्यामागील हेतू हा आहे की आपल्या अनुपस्थितीत आपल्या व्यवसायात काय चालले आहे हे मालकास कळवा.

  • जेव्हा एखादी कंपनी आपल्या कर्तव्यावर आपल्या कर्मचार्‍यांवर पाळत ठेवत असते, तेव्हा कंपनी दिवसा कामाच्या ठिकाणी घडणार्‍या चुका किंवा चुका पकडू शकते. जेव्हा जेव्हा आपण एखाद्या कर्मचार्‍यास चूक करीत असल्याचे चिन्हांकित करता तेव्हा आपल्यास त्याच्याशी त्वरित संपर्क साधण्याची, त्याची चूक ओळखण्याची आणि स्पॉटवर चूक सुधारण्यास भाग पाडण्याची संधी मिळते. दुसरीकडे, आपण हा अनुभव लक्षात घेऊ शकता आणि पुढील वेळी कार्यक्षमतेच्या पुनरावलोकनाच्या रूपात कर्मचार्यांसमोर सादर करू शकता.
  • कंपन्या नियोक्ता-कर्मचारी संबंध सुधारण्यासाठी कर्मचार्‍यांवर नजर ठेवण्यासाठी तंत्रज्ञान अवलंबत आहेत. आपण कर्मचार्‍यांच्या चुकांची नोंद घेऊ शकता आणि तत्काळ निदर्शनास आणण्याऐवजी आपण त्यांच्याशी नंतर योग्य वेळी चर्चा करू शकता. चुकीच्या कर्मचार्‍यावर कब्जा करण्याची सवय भीती व अभद्रता निर्माण करू शकते आणि कर्मचारी चुका करण्यास अस्वस्थ आणि चिंताग्रस्त होते. यामुळे एखाद्या कर्मचा .्याची उत्पादकता कमी होऊ शकते.
  • स्वेच्छेने किंवा स्वेच्छेने कर्मचारी सुरक्षा नियमांचे उल्लंघन करू शकतात जे त्यांच्यासाठी हानिकारक असू शकतात आणि गंभीर जखमी झाले आहेत. पाळत ठेवण्याची यंत्रणा ठेवून, बॉस मजल्यावरील किंवा ओव्हरहेडवरील थोडेसे सुरक्षा धोक्यांसह, विशेषतः स्टोअरहाऊस आणि बांधकाम साइट्ससारख्या सुरक्षिततेच्या धोक्यांमुळे काम करणाhe्या वातावरणासंदर्भात येणार्‍या कोणत्याही सुरक्षिततेच्या समस्यांचे निरीक्षण करू शकतो.
  • आपण कंपनी पॉलिसीचे उल्लंघन करीत असलेल्या कर्मचार्‍यांना चिन्हांकित करू शकता. तेथे नेहमी फसवे कर्मचारी असतात - खासकरून आपल्याकडे बरीच कंपनी असेल ज्यात बरेच कर्मचारी आहेत. या उदाहरणात, आपण या कर्मचार्‍यांना पकडण्यास सक्षम होऊ इच्छित आहात जे बहुतेकदा चुकीच्या पद्धतीने विश्वास ठेवतात की ते नियमांपेक्षा उच्च आहेत. प्रशासनाच्या अनुपस्थितीत कंपनी धोरणांचे उल्लंघन करण्याच्या कृतीत तुम्ही त्यांना पकडू इच्छित आहात. त्यांचे निरीक्षण करून, आपण दोषी कर्मचार्‍यांना पकडण्यात आणि त्वरित अनुशासनात्मक उपाययोजना अंमलात आणण्यास सक्षम होऊ शकता.
  • कंपन्यांना पाळत ठेवण्यासाठी अद्ययावत तंत्रज्ञान वापरण्यासाठी आणलेला आणखी एक फायदा म्हणजे उत्पादन दरामध्ये सुधारणा. एखादा कर्मचारी ज्या पद्धतीने कार्यालयात आपला वेळ घालवतो त्याचा संपूर्णपणे आपल्या कंपनीच्या उत्पादकतेवर मोठा परिणाम होतो. कर्मचार्‍यांचे निरीक्षण करून आपण त्यांच्या वेळेसह ते काय करीत आहेत हे पाहू शकता, जे आपल्याला आपल्या कर्मचार्‍यांना आणि संपूर्ण कार्यालयाला अधिक उत्पादनक्षम बनविण्याच्या मार्गावर कार्य करण्यास मदत करते. पाळत ठेवण उत्पादनांसाठी आमच्या वेबसाइटला भेट द्या.
4290 एकूण दृश्ये 16 दृश्ये आज
Print Friendly, पीडीएफ व ईमेल

प्रत्युत्तर द्या

सिंगापूर अव्वल 500 उपक्रम 2018

सिंगापूर अव्वल 500 उपक्रम 2018

आमच्याशी संपर्क साधा

ओएमजी ग्राहक सेवा

वॉट्स

सिंगापूर + 65 8333-4466

जकार्ता + 62 8113 80221



ईमेल: sales@omg-solitions.com किंवा
चौकशी फॉर्म भरा आणि आम्ही तुम्हाला परत 2 तासांच्या आत मिळेल

श्रेणी

नवीनतम बातमी